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湖南大学机械院提升教师内力,提高教学质量


发布日期:2012-07-10 字号:[ ]

 

为进一步加强青年教师培养,提高教师队伍的整体素质,规范教学管理,促进教学质量和教学水平的不断提高,我院长期以来一直坚持对所有开新课及新开课程的老师,进行试讲工作。

    为确保试讲工作的高效性和实效性,我院正进一步规范新开课教师资质认定的工作程序。上周我院组织了下学期所有开新课的老师进行了试讲,本次试讲工作按学院工作程序规定,由各系组织开展,试讲老师首先通过10分钟的说课,概述自己对新开课程的理解,课程的重点、难点及总体思路;课程试讲时间为1课时,试讲老师准备三章节课程内容,现场由评议老师随机抽一章节试讲;讲课结束后,试讲老师进行口头答辩;评议老师最后从教学内容、教学方法、教态等方面对试讲者进行综合评议。试讲通过的老师下学期才能开课。

    这次试讲工作各系都高度重视,积极准备。评议老师普遍的评价是,试讲老师备课都很认真,教学内容熟悉,总体结构把握较好,教学方法有创新,课件制作较好,授课思路清晰,能够胜任所开设课程的教学工作。同时评议老师也对讲课过程中存在的一些不完善的地方,提出了建设性的改进建议。

新课试讲是教学质量保障体系中的重要环节。通过这次试讲,既检查了青年教师备新课的情况,也提供了一个新老教师教学经验交流的平台,对于进一步培养青年教师的授课技巧,提升青年教师的教学水平,促使严谨教学作风的形成,都有重要意义。

 

 

来源:湖南大学机械院网站





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